ANALISIS PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP PROFESIONALISME PERSONEL DI STAF PERSONALIA TNI AL (SPERSAL)
Keywords:
Kecerdasan Emosional, Profesionalisme, SpersalAbstract
TNI Angkatan Laut sebagai garda terdepan pertahanan negara memiliki peran krusial dalam menjaga keamanan wilayah perairan Indonesia. Dalam mencapai tugas pokok, TNI Angkatan Laut membutuhkan personel yang tidak hanya memiliki kompetensi teknis, tetapi juga kecerdasan emosional yang tinggi. Spersal sebagai satuan kerja yang bertanggung jawab atas pembinaan personel TNI Angkatan Laut memiliki peran sentral dalam pengembangan kualitas sumber daya manusia. Tujuan penelitian adalah menganalisis pengaruh kecerdasan emosional terhadap profesionalisme personel di Spersal. Dimensi kecerdasan emosional meliputi lima dimensi yaitu kesadaran diri, manajemen diri, motivasi, kesadaran sosial, dan manajemen hubungan. Hasil penelitian adalah adanya pengaruh yang signifikan antara lima dimensi kecerdasan emosional secara singular terhadap profesionalisme, adanya pengaruh yang signifikan dimensi kecerdasan emosional secara simultan terhadap profesionalisme personel di Spersal. serta strategi dalam meningkatan kecerdasan emosional personel di Spersal.
References
Tippe, Syarifudin. Human Capital Management Model Pengembangan Organisasi Militer
Goleman, Daniel. Emotional Intelligence: Issues In Paradigm Building. The Emotionally Intelligent Workplace, 2001,
Cherniss, C.; Roche, C.; Barbarasch, B. Emotional Intelligence. Encyclopedia Of Mental Health. 2016.
Cherniss, Cary, Et Al. Emotional Intelligence: What Does The Research Really Indicate. Educational Psychologist, 2006.
Montgomery, John E. Incorporating emotional intelligence concepts into legal educa-tion: Strengthening the professionalism of law students. U. Tol. L. Rev., 2007
Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI).
Kerzner, Harold. (2001). Project Management: A System To Planning, Scheduling And Controlling, (7th Edition, John Wiley & Sons), 2009.
Őnday, Őzgür. Neoclassical organization theory: from incentives of Bernard to organizational objectives of Cyert and March. Global Journal of Human Resource Management, 2016
“Intelligence Noun - Definition, Pictures, Pronunciation And Usage Notes, Oxford Advanced Learner’s Dictionary At Oxfordlearnersdictionaries.Com,”N.D.
Salovey, Peter; Mayer, John D. Emotional Intelligence. Imagination, Cognition And Personality, 1990
Boyatzis, Richard E; Goleman, Daniel; Rhee, Kenneth
Lunenburg, Fred C, op.cit.
Ghozali, Imam, dkk, Partial Least Squares Konsep, Teknik dan Aplikasi Menggunakan Program Smart PLS 3.0 Untuk Penelitian Empiris Edisi 2. Badan Penerbit Undip. Semarang: 2015.
Rumelt, Richard P. Evaluation of strategy: Theory and models. Strategic management: A new view of business policy and planning
Sugiyono, Metodelogi Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R & D. Bandung: Alfabeta, 2016.
Tippe, Syarifudin. 2022 .Human Capital Management Model Pengembangan Organisasi Militer
Peraturan Perundang-Undangan
Undang-Undang RI Nomor 34 Tahun 2004 Tentang Tentara Nasional Indonesia.
Keputusan Kasal Nomor Ke.p/1684/VII/2023 tanggal 14 Juli 2023 Tentang Kebijakan Perencanaan TNI Angkatan Laut Tahun 2024.
Peraturan Kepala Staf Angkatan Laut Nomor 55 Tahun 2020 tanggal 23 Desember 2020 tentang Organisasi Dan Tugas Staf Personalia TNI Angkatan Laut.
Keputusan Asisten Personalia Kasal Nomor Kep/02/XI/2023. Petunjuk Kerja Staf Personalia TNI Angkatan Laut. Tanggal 7 November 2013. Jakarta: Mabesal, 2023.
Peraturan Komandan Seskoal Nomor 38 Tahun 2024 tanggal 30 Januari 2024 tentang Pedoman Penulisan Tesis Pe.ndidikan Reguler Seskoal Program Studi Strategi Operasi Laut Program Magister Terapan.






